Dalam artikel “Pengalaman Magang Sebagai Business Development,” kami akan membawakan Anda perjalanan inspiratif dalam dunia magang dalam bidang Pengembangan Bisnis. Namun, yang membedakan artikel ini adalah fakta bahwa cerita ini didasarkan pada data hasil survei yang kami lakukan di Volunoid.
Melalui wawancara langsung dengan individu yang telah menjalani magang dalam peran Pengembangan Bisnis, kami menawarkan pandangan mendalam. Kami mempersembahkan cerita ini dengan keyakinan bahwa setiap aspek yang diuraikan didukung oleh bukti nyata, yang dapat Anda temukan secara terperinci di bagian akhir artikel.
—
Awal Petualangan Yusril
Tahun 2020 menjadi momentum penting bagi Yusril. Saat itu, di semester 7, ia memutuskan untuk memulai magang selama tiga bulan di sebuah perusahaan PT. Meski di awal merasa cukup tertantang dan belum terbiasa, Yusril tetap semangat untuk mendapatkan pengalaman dan ilmu baru.
Sebagai seorang staf asisten di departemen Business Development, setiap hari Yusril diberi tanggung jawab untuk merencanakan strategi dan membuat konten untuk sosial media perusahaan. Bahkan, ia juga diberi kesempatan untuk mengikuti beberapa event yang diadakan atau diikuti oleh perusahaan. Hal ini menunjukkan betapa perusahaan tersebut benar-benar memberi kesempatan kepada para peserta magang untuk mendalami pekerjaan dan berkontribusi secara nyata.
Salah satu hal menarik dari pengalaman Yusril adalah bagaimana ia benar-benar diberikan kepercayaan penuh untuk mengemban tugas-tugas yang ada. Diketahui bahwa perusahaan tersebut memiliki kekurangan SDM, sehingga kehadirannya bersama timnya sangat membantu. Respon positif juga datang dari karyawan yang selalu siap membimbing Yusril saat ia menghadapi kendala.
Meski sempat ditolak satu kali saat mencoba mendaftar magang di BUMN, Yusril tidak menyerah. Dengan informasi dari sosial media, ia berhasil mendapatkan kesempatan magang di perusahaan yang sekarang. Proses administratif, baik saat pendaftaran maupun setelah magang berakhir, berjalan dengan mudah dan cepat.
Yusril menekankan pentingnya kesopanan dan integritas saat menjalani magang. Baginya, meninggalkan magang tanpa pamit bukan hanya mencoreng nama baik diri sendiri, tetapi juga institusi pendidikan yang diwakilinya.
Bagi mereka yang belum pernah magang, Yusril menyarankan untuk memanfaatkan waktu luang dengan mencari ilmu dan relasi. “Mulailah di perusahaan-perusahaan kecil yang membutuhkan SDM lebih,” ujar Yusril. Ini adalah kesempatan emas untuk mengasah kemampuan dan mendapatkan pengalaman yang berharga.
CATATAN:
Cerita pengalaman magang ini dibuat dari hasil survey wawancara langsung, kepada mahasiswa yang ada di kota Semarang. Data hasil survey ini, kami taruh di bagian bawah ini.
Baca selengkapnya mengenai hasil survey final atas kegiatan ini, dan kesimpulan subjektif atas survey yang dilakukan disini: Survey Kegiatan Magang oleh Perusahaan Volunoid.
Hasil survey pengalaman magang sebagai Business Development
Pendahuluan (Ucapan terimakasih)
Terimakasih yang sangat banyak kami ucapkan kepada sdr. Yusril, yang telah memberikan informasi mengenai pengalaman magang nya. Sdr Yusril adalah seorang mahasiswa jurusan Ilmu Komunikasi (Komunikasi Bisnis). Ketika melakukan magang, ybs berada di Semester 8.
Kode dokumen: 07
Jawaban responden
| 1. | Apakah pernah magang?. | pernah |
| 2. | Semester ketika magang | 7 |
| 3. | Tahun melakukan magang?. | 2020 |
| 4. | Lama magang?. | 3 bulan |
| 5. | Perusahaan berbentuk apa? | PT |
| 6. | Hal yang tidak disukai ketika magang | Cukup tertantang pada awal magang, karena belum terbiasa. |
| 7. | Hal yang disukai ketika magang | Menemukan pengalaman baru. |
| 8. | Apakah mendapatkan uang pesangon? | Tidak ada. |
| 9. | Fasilitas apa saja yang didapatkan?. | Sembako perbulan, meeting room untuk sidang, fasilitas yang ada di kantor boleh digunakan oleh anak magang. |
| 10. | Apa yang dikerjakan? | Membuat konten untuk sosial media perusahaan dan terkadang mengikuti event. |
| 11. | Apa yang dilakukan setiap hari nya? | Membuat konten termasuk perencanaan strategi. |
| 12. | Apakah setiap hari sering tidak ada pekerjaan? | Selalu ada pekerjaan setiap hari. |
| 13. | Apakah prosedur kerja nya lengkap? | Lengkap. |
| 14. | Apakah benar- benar diberi kesempatan memegang aktivitas kerja, atau hanya sekedar melihat/ membantu ringan? | Benar- benar diberi kesempatan aktivitas kerja. Karena di perusahaan tersebut termasuk kantor yang kekurangan SDM. Maka dengan hadirnya responden dengan tim dapat membantu pekerjaan yang ada di perusahaan tersebut. |
| a | Menurut Anda, apakah tepat/ kurang tepat, keputusan perusahaan yang tidak memberikan kesempatan kepada peserta magang untuk tidak memegang aktivitas kerja secara nyata?. | Kurang tepat. Peserta magang mempunyai potensi lebih namun kurang mengerti apa yang harus dilakukan. Dengan bimbingan dari karyawan maupun pembimbing maka akan terlaksana dengan baik. |
| 15. | Bagaimana respon/ pandangan karyawan, ketika magang disana? | Respon karyawan baik, dan support terhadap apa yang dilakukan oleh responden. Karyawan mau membimbing ketika anak magang memiliki kendala. |
| 16. | Berapa kali ditolak magang, atau gagal mencari tempat magang? | Pernah, 1 kali. Ketika mendaftar di kantor BUMN. |
| 17. | Kepengurusan administrasi ketika mendaftar? | Mudah. CV dan portofolio kemudian interview. Menunggu surat diterima magang kurang dari 1 minggu. |
| 18. | Pengurusan administrasi setelah selesai magang? | Mudah. Menerima dokumen sama dengan hari mengajukan permintaan dokumen. |
| 19. | Darimana mendapatkan informasi tempat magang? | Sosial media (instagram). |
| 20. | Ketika magang, apakah ingin cepat- cepat selesai, atau ingin terus disana?, atau biasa saja?. Berikan alasan nya. | Ketika sudah benar-benar mengerti pekerjaannya dan mengatur waktu terasa jauh lebih baik. Dan saat ini sebagai freelancer di perusahaan tempat magang tersebut. |
| 21. | Bagaimana respon Anda atas orang yang keluar magang tanpa pamit? | Kurang sopan. Karena membawa nama baik universitas dan nama diri sendiri. Dan akan berdampak buruk bagi universitas karena kejadian tidak mengenakkan tersebut. |
| 22. | Ada yang ingin disampaikan untuk orang yang belum pernah magang? | Jika mempunyai waktu luang dimanfaatkan dengan baik. Mencari ilmu dan mencari relasi sebanyak banyaknya. Ketika magang, kita bisa merasakan praktek atas teori yang sudah didapatkan dari universitas.
Mulailah di perusahaan-perusahaan kecil dimana mereka membutuhkan SDM lebih, itulah kesempatan kita untuk mengasah kemampuan kita. |
Tampilan Data lain
Video
Audio
Dokumen
Bila Anda ingin melihat detail data hasil survey magang ini, silahkan cek dibawah ini.
Catatan Kaki
Pengalaman Magang di Lokasi lain
- Pengalaman Magang Sebagai Web Developer
- Pengalaman Magang Sebagai Mobile Apps Developer
- Pengalaman Magang Sebagai Assistant Manager
- Pengalaman Magang Sebagai Programmer
- Pengalaman Magang Sebagai Jurnalis
- Pengalaman Magang Sebagai Apoteker
- Pengalaman Magang Sebagai Business Development
- Pengalaman Magang Sebagai Content Creator
- Pengalaman Magang Sebagai Administrator
- Pengalaman Magang Sebagai Projects Management
- Pengalaman Magang Sebagai Akunting dan Admin
- Pengalaman Magang Sebagai Product Development
- Pengalaman Magang Sebagai Web Programmer
- Pengalaman Magang Sebagai Staff Manager
- Pengalaman Magang Sebagai Staff Assistant
Data Survey
| NAMA RESPONDEN | |
| Nama Panggilan: | Yusril |
| Universitas | Universitas Dian Nuswantoro |
| Semester | 8 |
| Jurusan | Ilmu Komunikasi (Komunikasi Bisnis) |
| NAMA RESPONDEN | |
| Universitas | Universitas Dian Nuswantoro |
| Semester | 8 |
| Jurusan | Ilmu Komunikasi (Komunikasi Bisnis) |
| Akreditasi Jurusan | B |
| SURVEYOR | |
| Nama: | Shafira |
| Email: | [email protected] |
| TEMPAT KEJADIAN | |
| Lokasi | Wawancara Virtual melalui aplikasi zoom dari rumah. |
| Tanggal | 20 Maret 2021 |
| Waktu | 16.50 |